A inovação aqui na Rizzo Imobiliária continua a todo vapor. Em parceria com a PontoGet Inovação, a empresa já iniciou o GoOn. Um programa que dará suporte ao gerenciamento dos projetos apresentados no Programa Empreendedor Interno 2019 e nos demais desenvolvidos pela imobiliária. Este Programa tem como objetivo desenvolver projetos preditivos e de inovação voltados para a transformação ágil através dos seus squads.
Os colaboradores selecionados para a primeira etapa do Programa foram divulgados nesta terça-feira, 26 de novembro, e a empolgação tomou conta do ambiente. Confira a lista dos selecionados: Ana Caroline de Gois Oliveira, Bianca Gomes Jacques, Cleidison Marques de Sousa, Jaqueline Pereira da Silva, Jéssica Carolina Menezes dosSantos, Nádia Martins Carvalho, Paulo Antônio da Serra Júnior, Paulo CezarFrança Cavalcante, Rafael Neves Rizzo, Tiago Martins Andrade de Melo e VivianneRodrigues Montenegro.
Na oportunidade foi apresentado o comitê de agilidade cuja função é dar suporte aos times, fomentar a agilidade e garantir a governança dos projetos, programas e portfólios. Este comitê é formado por: Ana Paula Rodrigues, José Virgílio, Lucas Rodarte, Marcos Viníciuse Renata Fernandes.
Os colaboradores que não fizeram parte desta etapa já podem se preparar para os próximos projetos e as novas fases, pois o objetivo é que toda a empresa passe a gerenciar seus projetos neste formato.
